Отвечаем на неудобные вопросы собеседования правильно

Понятно, что на собеседовании задают не только «правильные» вопросы, на которые одно удовольствие отвечать, но и очень неудобные вопросы, по типу «назовите свои недостатки» или «почему вы ушли с предыдущего места работы». Давайте посмотрим, как правильно отвечать на первый из этих вопросов.

Опять же, есть два способа ответа на подобные каверзные вопросы работодателя или менеджера по трудоустройству: правильный способ и неправильный.

Неправильным будет отвечать на подобный вопрос прямо — перечислить действительные свои недостатки (к примеру: я просыпаю по утрам, скандалист и много пью). Понятно, что такой ответ не удовлетворит работодателя, который не пожелает связываться с подобным человеком. Да и вообще, задавая такой вопрос, работодатель желает узнать, насколько вы способны конструктивно подходить к проблемам. Кроме того, реакция потенциального работника на неудобные вопросы позволяет проверить ваш уровень стрессоустойчивости.

Специалисты рекомендуют готовиться заранее к неудобным вопросам, чтобы отвечать уверенно на все вопросы работодателя — как обычные, так и «неудобные».

Как же правильно отвечать на вопрос «перечислите свои недостатки»? Специалисты рекомендуют выбрать следующую стратегию:

— можно перевести все в шутку, рассказывая о трудоголизме, любви к работе и прочему;

— назвать недостаток, который, скорее, является вашим достоинством для вашей должности. К примеру, к таким «недостаткам» можно отнести педантичность, стремление к отличному выполнению свой работы;

— Кроме того, можно рассказать, каким образом вы планируете превратить свой «недостаток» в достоинство: тот же бухгалтер может пообещать попробовать стать не таким педантичным, а свой недостаток использовать исключительно для работы, а не во время общения с коллегами;

— стоит также упомянуть, что вы работаете над исправлением своего недостатка. Например, вы курите, и считаете это своим недостатком, причем не просто сознаете это, а работаете над его ликвидацией;

— немного можно рассказать о небольших пробелах в знаниях. Например — я умею работать с Интернетом, но создавать свои сайты пока что не могу, но если нужно — могу быстро научиться. Конечно, стоит соотносить свою «работу над недостатками» с реальным положением вещей;

— назовите недостаток, который никак не сможет повлиять на вашу работу. Например, тому же бухгалтеру можно рассказать о своей боязни публичных выступлений.

Ключевые слова: ,