Плюсы и минусы руководящей должности

Если вы любите свою работу, уважаете начальника, обладаете массой преимуществ по сравнению со своими сослуживцами и мечтаете о карьерном росте, у вас есть все шансы взобраться по карьерной лестнице и «дорасти» со временем до какой-нибудь руководящей должности в родной организации. Но прежде чем штурмовать руководство массой креативных решений и нестандартных идей, задумайтесь над тем, а надо ли оно вам – вот это повышение, ведь помимо существенной прибавки к жалованию, соответствующего положения в обществе и прочих благ вы получите массу проблем, ибо мягкое кресло начальника отдела или другого подразделения имеет как плюсы, так и минусы. Об этом, собственно, и пойдет речь в нашей статье.

Итак, плюсы:

1. Право абсолютной власти над своими подчиненными.

2. Размер материального вознаграждения за «труды праведныя» (а он на порядок выше, чем у рядовых сотрудников вашей организации).

3. Возможность воплощать в жизнь все свои «великие идеи» с помощью верных помощников, прикладывая при этом минимум усилий и получая максимум прибыли.

4. Своего рода неприкосновенность и защищенность от внезапного увольнения, ибо руководитель даже небольшого отдела всегда находится в привилегированном положении относительно обычных работяг, которые как раз и тянут на себе весь груз многочисленных обязанностей.

5. Огромное количество «боевых трофеев» в виде всевозможных премий, соцпакетов, командировочных и прочих поощрений, которых у начальников всегда намного больше, чем у рядовых сотрудников.

Что ж, плюсов немало, но минусы в должности руководящего сотрудника тоже есть. Это:

1. Ответственность не только за себя и свои действия, но и за действия своих подчиненных. И чем больше у вас этих самых подчиненных, тем выше степень ответственности.

2. Кардинальное изменение характера вашей работы, ведь если раньше вы честно и добросовестно применяли собственные навыки на практике, то теперь придется заниматься сухой теорией, организовывая работу подчиненных и исправляя их ошибки, что не всегда будет вам нравиться.

3. Возможность утери квалификации, так как полученные знания не будут подкрепляться практическими действиями.

Ну вот, пожалуй, и все минусы, которые мне удалось припомнить. А посему можете взвесить все «за» и «против» и решить, стоит ли выбиваться в начальники и пристраиваться в удобном кресле руководителя. Удачи вам и процветания!