Типология сослуживцев. Часть 1

Сослуживцы могут быть самыми разными – ведь каждый человек индивидуален, со своими особенностями и причудами. Однако, если взглянуть на жизнь офиса в целом, можно выделить несколько общих типов коллег, с которыми приходится столкнуться каждому. Вот одна из таких классификаций.

1. Друг.

Этот человек действительно ценит отношения с коллегами, относится к каждому с уважением и доверием. Эти люди могут оказаться действительно ценными для остальных, с ними очень приятно работать – однако стоит проявлять осторожность и не позволять личной жизни вмешиваться в профессиональную. В худшем случае такой друг становится источником сексуальных домогательств.

2. Конкурент.

Для этого человека каждый сотрудник офиса – потенциальный соперник в борьбе за привилегии, повышение, внимание начальника. Хотя соревнование должно присутствовать на рабочем месте, так как это повышает производительность и качество работы, такой человек может зайти чересчур далеко в своем рвении всегда превосходить остальных. Часто это приводит к саботажу и ударам в спину своим же товарищам с целью собственного продвижения.

3. Крикун.

Этот сотрудник, конечно, может выступать с самыми добрыми намерениями, однако он не остановится ни перед чем, чтобы быть услышанным. Некоторые из них могут просто говорить без умолку – и прослыть болтунами, некоторые же постоянно вмешиваются в чужие разговоры, перебивая других и высказывая собственное мнение.

4. Сплетник.

Этому человеку необходимо не только быть в курсе дел каждого, но и распространить эту информацию по всему офису. Сплетник подслушивает чужие разговоры, изучает, что находится у сослуживцев на рабочих столах и на экранах компьютеров, а затем распускает сплетни среди всех, кто готов послушать.

5. Эгоцентрист.

Этот человек о себе очень высокого мнения – и очень хочет, чтобы все и каждый были в курсе того, какой он замечательный и важный. Эгоцентрист добивается своего, занимая позицию «я все знаю», и часто становится офисным задирой. Хуже всего, когда этот человек – Ваш непосредственный начальник.

По материалам QuintCareers.com