Одна из причин увеличения числа безработных – несовпадение ожиданий и предложений по зарплате

Зарплаты в Украине по сравнению с прошлым годом упали. По данным Госкомстата, если в июне 2008 средняя составляла 1883 грн, в сентябре — 1916 грн, в декабре — 2001 грн, то в мае 2009 года среднестатистический сотрудник заработал 1851 грн.

Парадоксы рынка труда: в Украине, по официальным данным, есть десятки тысяч вакансий, и при этом существует армия безработных. Очевидно, что потенциальных работников что-то не устраивает в предложениях работодателей. Нюансов может быть масса, но одна из главных «нестыковок» — ожидания и предложения по зарплате.

Не секрет, что в нынешних кризисных условиях работодатель не торопится мотивировать сотрудников премиями и высокой зарплатой. Сегодня уже само наличие работы — хорошая мотивация. В прошлые годы украинцы довольно резво понабирали кредиты, и теперь их нужно ежемесячно погашать. В таких условиях даже небольшая стабильная зарплата гораздо лучше, чем ничего, и это прекрасно понятно начальству.

Ключевые слова: ,